Reiserichtlinien: Ihr Leitfaden für Geschäftsreisen 2025

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Vorteile einer flexiblen Reiserichtlinie

Wenn du Geschäftsreisen verwaltest – sei es als Reise- oder Finanzmanager:in – weißt du, wie schnell ein nationales oder globales Reiseprogramm kompliziert werden kann. Damit deine Kolleg:innen sicher und kosteneffizient unterwegs sind, braucht es klare Regeln, die für alle funktionieren.
Aber was, wenn deine aktuelle Reiserichtlinie nicht wirklich funktioniert?
Vielleicht fragst du dich, warum Mitarbeitende immer wieder außerhalb der Vorgaben buchen. Liegt es daran, dass sie die Regeln nicht kennen? Oder ist der Prozess einfach zu umständlich? Wie kannst du deine Richtlinie optimieren, damit sie besser funktioniert und wirklich genutzt wird?
Falls du das Gefühl hast, dass dein aktuelles System nicht optimal läuft, könnte eine flexiblere Reiserichtlinie die Lösung sein. Mit etwas mehr Spielraum stellst du sicher, dass Reisende die besten Angebote finden und die Richtlinie perfekt zu den Bedürfnissen deines Unternehmens passt.
Im Folgenden erfährst du, wie eine flexible Reiserichtlinie funktioniert und wie du sie erfolgreich umsetzen kannst.

Strikte vs. flexible Reiserichtlinien: Was ist der Unterschied?

Wenn dein Unternehmen eine strikte Reiserichtlinie hat, bedeutet das, dass Geschäftsreisende sich bei der Buchung strikt an festgelegte Vorgaben halten müssen – ohne Ausnahme.
Zum Beispiel kann es ein festes Budget für Inlands- und Auslandsflüge oder Unterkünfte geben. Auch die erlaubten Transportmittel und erstattungsfähigen Ausgaben sind genau geregelt. Darüber hinaus kann die Richtlinie vorschreiben, ob flexible Tickets gebucht werden dürfen, welche Tarifklassen erlaubt sind (z. B. First Class vs. Economy), welche Stornierungsbedingungen gelten oder welche Airlines genutzt werden sollen. Ebenso können Vorschriften zu Reiseversicherungen oder der Pflicht, Hin- und Rückflugtickets gemeinsam zu buchen, enthalten sein. Unternehmen, die ihre Reisekosten genau kontrollieren müssen, setzen häufig auf eine solche strikte Reiserichtlinie.
Eine flexible Reiserichtlinie hingegen gibt den Reisenden mehr Autonomie. Sie können ihre bevorzugten Airlines oder Hotels wählen und haben mehr Spielraum bei den Reisekosten – abhängig von Faktoren wie Saison, Tarifunterschieden an verschiedenen Reisedaten oder individuellen Präferenzen.

Warum setzen Unternehmen auf flexible Reiserichtlinien?

Flexibilität bei Geschäftsreisen ist für Unternehmen und Reisende gleichermaßen wichtig, da sie eine schnelle Anpassung an sich verändernde Bedingungen in der Reisebranche ermöglicht. Wer flexibel bleibt, kann fundierte Entscheidungen auf Basis der aktuellen Situation treffen und so für eine reibungslosere und effizientere Reise sorgen.
Preisschwankungen sind ein ständiges Thema – unerwartete Ereignisse können Kosten und Verfügbarkeiten plötzlich verändern, sodass eine strikte Reiserichtlinie nicht mehr praktikabel ist.
Ein Beispiel: Wenn eine Reiserichtlinie vorschreibt, dass Flugtickets nur bei einer bestimmten Airline gebucht werden dürfen, könnte diese plötzlich ihre Preise erhöhen oder alle Flüge an einem bestimmten Tag streichen. Gleichzeitig könnten jedoch kurzfristig noch verfügbare Alternativen bei anderen Airlines existieren. Ohne eine flexible Regelung hätten Reisende keine Möglichkeit, rechtzeitig und innerhalb des Budgets ans Ziel zu kommen, ohne gegen die Richtlinie zu verstoßen.

3 zentrale Vorteile einer flexiblen Reiserichtlinie

Mitarbeitende stärken und ihre Zufriedenheit steigern

Flexible Richtlinien geben Mitarbeitenden mehr Freiheit bei der Wahl ihrer Reiseoptionen. Da jeder individuelle Vorlieben hat, können sie die Hotels, Zugtickets und Flugtarife auswählen, die am besten zu ihnen passen. Autonomie und Entscheidungsfreiheit spielen eine wichtige Rolle für das Engagement und die Zufriedenheit der Mitarbeitenden.
Reiserichtlinien haben einen großen Einfluss auf die Zufriedenheit der Mitarbeitenden. Eine positive Geschäftsreiseerfahrung trägt wesentlich zur allgemeinen Arbeitszufriedenheit bei.

Ermögliche Reisenden, die besten Buchungsoptionen zu wählen.

Mit flexiblen Reiserichtlinien können Reisende die besten Optionen auf Basis von Echtzeit-Reisedaten auswählen. Das ist besonders wichtig, da Reisepreise je nach Saison, Abflugdatum und im Laufe der Zeit schwanken. Ein Preislimit, das im Winter sinnvoll ist, kann im Sommer, wenn die Preise steigen, nicht mehr praktikabel sein.
Dynamische, automatisierte Reiserichtlinien passen sich den aktuellen Marktbedingungen an und stellen sicher, dass Reisende vernünftige Preise buchen – unter Berücksichtigung von Preisschwankungen.

Erstelle eine Richtlinie, die sich einfach optimieren und weiterentwickeln lässt

Wenn du mit der Lean-Start-up-Methode vertraut bist, kennst du vielleicht den Zyklus des Experimentierens und Iterierens an einem Produkt, um es zu verbessern. Die gleiche Methode kann auf jedes Geschäftsproblem oder jeden Prozess angewendet werden, einschließlich der Reiserichtlinien.
Um die beste Reiserichtlinie zu erstellen, solltest du beobachten, was funktioniert, und im Laufe der Zeit Anpassungen vornehmen, um die Einhaltung zu verbessern. Es ist auch hilfreich, auf historische Daten zugreifen zu können, um Trends und Preisschwankungen im Reisebereich zu verstehen.
Bereit, deine Reiserichtlinie zu entwickeln?
Hier unser kompletter Leitfaden für Geschäftsreise-Richtlinien.

Wie TravelPerk die Erstellung dynamischer Reiserichtlinien vereinfacht

TravelPerk ist eine All-in-One-Technologielösung für die Buchung und Verwaltung von Geschäftsreisen, mit einer modernen Benutzeroberfläche und einem einfachen Arbeitsablauf. Unternehmen nutzen es, um attraktive Hotelraten und Unternehmensrabatte für Reisekosten zu erzielen, ihre Fürsorgepflicht zu erfüllen, Nachhaltigkeit und CO2-Kompensation zu managen, das Spesenmanagement zu optimieren, flexible Buchungen zu genießen und mit minimalen Umbuchungsgebühren zu stornieren oder neu zu buchen – und vieles mehr.
Mit TravelPerk können Unternehmen automatisierte Reiserichtlinien und Arbeitsabläufe erstellen. Reisende können ihre Buchungen selbstständig vornehmen und bleiben dabei problemlos im Budget, ohne dass eine detaillierte Kontrolle erforderlich ist, da die Richtlinien direkt in die Plattform integriert sind. Dies führt zu einer Einhaltungsrate von über 90 % und weniger Buchungen außerhalb der Richtlinie.
Manager können entscheiden, ob sie die Buchungen der Reisenden manuell oder automatisch genehmigen möchten, um vollständige Kontrolle zu gewährleisten. Reisemanager können ihre Richtlinie und Arbeitsabläufe direkt in der Plattform festlegen und bei Bedarf jederzeit aktualisieren. Falls erforderlich, können sie sogar mehrere Richtlinien hinzufügen.4o mini
Das Beste daran: Mit TravelPerk müssen Reiserichtlinien nicht starr sein – sie können dynamisch und flexibel gestaltet werden. Mit der Funktion "Dynamische Budgets" können Administratoren Richtlinien einrichten, die sich automatisch an saisonale Kosten, unterschiedliche Anbieterpreise und schwankende Servicekosten anpassen.
Manager können prozentuale Obergrenzen für Flüge und Hotels festlegen, basierend auf den günstigsten oder medianen verfügbaren Optionen. Alles, was sie tun müssen, ist, den gewünschten Prozentsatz auf der Seite „Reiserichtlinien“ innerhalb der Software einzugeben. Wenn sie auch ein maximales Budget festgelegt haben, können Reisende dieses nicht überschreiten – jeder Preis, der über dem Maximum liegt, wird als „außerhalb der Richtlinie“ markiert, selbst wenn er innerhalb des dynamischen Budgetrahmens liegt.
Um mehr über TravelPerk und die Erstellung flexibler Reiserichtlinien zu erfahren, fordere noch heute eine Demo an.